• T  T  T  T  
  • Obywatele nowych krajów członkowskich mogą bez ograniczeń podejmować pracę
  • Cudzoziemcy mogą korzystać z pomocy publicznych służb zatrudnienia w celu znalezienia pracy (m.in. poprzez system EURES oraz Jobcentre Plus)
  • Od pracowników wymagana jest rejestracja w Worker Registration Scheme w Home Office w ciągu 30 dni od podjęcia zatrudnienia, opłata 50 GBP
  • Po 12 miesiącach legalnego zatrudnienia można ubiegać się o pozwolenie na pobyt
  • Z chwilą podjęcia pracy zatrudniony nabywa prawa do świadczeń zdrowotnych oraz pewnych świadczeń socjalnych np. zasiłku rodzinnego na dzieci w przypadku osiągania niewystarczającego dochodu. Pełny dostęp do systemu zasiłków socjalnych np. zasiłku dla bezrobotnych pracownik nabędzie dopiero po 12 miesiącach nieprzerwanej pracy

http://www.plishemb-trade.co.uk – Wydział ekonomiczno-Handlowy Ambasady RP w Londynie
http://www.britishembassy.pl – Ambasada Brytyjska w Warszawie
http://workingintheuk.gov.uk – Strona służb imigracyjnych, zawierająca informacje i wskazówki również po polsku
http://www.ind.homeoffice.gov.uk – Internetowa strona służb imigracyjnych
http://www.jobcenterplus.gov.pl – Brytyjskie służby zatrudnienia

psycholog OfPr/19/0818

https://oferty.praca.gov.pl/portal/index.cbop#/szczegolyOferty?b03bc3f0bd więcej »

1 2 5
3 4 6
7 8